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Divulgações / Comunicados

Portarias a partir de 10/04/2020

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ATENÇÃO !!! Este portal contém as portarias até 09 de abril de 2020. A partir do dia 10 de abril de 2020 todos os atos administrativos  passam a ser publicadas no SEI conforme determina a portaria nº 876 de 03 de abril de 2020

Para consultar as portarias geradas a partir de 10/04/2020 acesse sei.unifesp.br/boletim e clique no botão "Pesquisar"

 

Portaria da Diretoria do Campus São Paulo

Portaria n.º 8/2020 - A Diretoria do Campus São Paulo no uso de suas atribuições resolve: Art. 1º - DESIGNAR os servidores Dante Marcello Claramonte Gallian (coordenador do CEHFI, representando a Diretoria da Escola Paulista de Medicina), Vanessa Ribeiro Neves e Maria Itayra Coelho de Souza Padilha (representando a Diretoria da Escola Paulista de Enfermagem), Mariusa de Fatima Machado Loução (coordenadora da Biblioteca - Campus São Paulo), Silmara Souza de Siqueira (representando a Diretoria do Campus São Paulo), Ana Lucia Lana Nemi, Claudia Regina Plens, Jens Michael Baumgarten, Odair da Cruz Paiva, e para comporem o Grupo de Trabalho de Planejamento para a implementação do Centro Cultural em Saúde, sob a coordenação do primeiro.

Portaria n.º 9/2020 - A Diretora do Campus São Paulo no uso de suas atribuições resolve: Art. 1º - DESIGNAR os servidores Arq. André Higa (titular) e Enga. Rita de Cássia Carvalho Machado (suplente) representantes do Departamento de Infraestrutura do Campus São Paulo, e o Arq. Ricardo Moreno Gloria (titular) e Arq. Alex Matos (suplente), representando a Pró-Reitoria de Planejamento, para comporem o Grupo de Trabalho de Acompanhamento da referida Reforma, sob coordenação do primeiro, com a atribuição de atuar no assessoramento do planejamento, fiscalização e medição dos serviços junto à equipe da FapUnifesp, buscando colaborar na tomada de decisões e na atenção aos princípios que regem a administração pública (legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade e eficiência), incluindo a economicidade, razoabilidade e redução do impacto nas soluções de obra.

Portaria n.º 10/2020 - A Diretora do Campus São Paulo no uso de suas atribuições resolve: Art.1º- DESIGNAR os servidores: Beatriz Amaral de Castilho e Silmara Souza de Siqueira (ambas representando a Diretoria do Campus São Paulo-CSP), Maurício de Rosa Trotta (representando o CEDEME), Deolinda Franzo (representando a Divisão de Serviços Gerais do CSP), Gilberto Furuzawa (representando a Divisão de Gestão Ambiental - CSP), André Hideki Higa (representando o Departamento de Infraestrutura do CSP), Fábio Cardoso Cruz (representado o biotério do Departamento de Farmacologia - biotério da árvore, e o Edifício Leal Prado), Katia Regina Perez (representando o Edifício de Ciências Biomédicas), Mariusa de Fátima Machado Loução (coordenadora da Biblioteca do CSP) e Pedro Fiori Arantes (representando a Pró-Reitoria de Planejamento), sob a coordenação da primeira, para comporem o Grupo de Trabalho Operacional do Centro Cultural em Saúde com a atribuição de planejar as ações administrativas, técnicas e de logística visando a minimizar os transtornos sobre as atividades acadêmicas da obra de revitalização do Edifício da Biblioteca do Campus São Paulo para criação do Centro Cultural em Saúde.

 
 
 

Portaria da Comissão Processante Permanente

PORTARIA N.º 643/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º – Prorrogar por 60 (sessenta) dias os trabalhos da Comissão do Processo Administrativo Disciplinar designada pela portaria nº 83 de 14 de janeiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 16 de janeiro de 2020, para prosseguir nas investigações das supostas irregularidades relatadas no processo nº 23089.000103/2020-02 e o processo apensado 23089.001037/2019-46.

PORTARIA N.º 644/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º – Prorrogar por 60 (sessenta) dias os trabalhos da Comissão do Processo Administrativo Disciplinar designada pela portaria nº 84 de 14 de janeiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 16 de janeiro de 2020, para prosseguir nas investigações das supostas irregularidades relatadas no processo nº 23089.025002/2020-36 e o processo apensado 23089.001497/2017-11.

PORTARIA N.º 645/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º – Prorrogar por 60 (sessenta) dias os trabalhos da Comissão do Processo Administrativo Disciplinar designada pela portaria nº 3853 de 24 de setembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 26 de setembro de 2019, prorrogada pela portaria nº. 4531 de 19 de novembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 19 de novembro de 2019, prorrogada pela portaria nº. 82 de 13 de janeiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 16 de janeiro de 2020, para prosseguir nas investigações das supostas irregularidades relatadas no processo nº 23089.020388/2019-56.

PORTARIA N.º 658/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º – Designar os servidores RONALDO ADRIANO CHRISTOFOLETTI, Siape nº. 0014899996, YVAN JESUS OLORTIGA ASENCIOS, Siape nº. 0020523757, e NILO FRANCISCO CANO MAMANI, Siape nº. 0020671322, para, sob a presidência do primeiro, comporem a Comissão de Sindicância Punitiva que deverá apurar as supostas irregularidades no âmbito do processo n.º 23089.000349/2020-76.

PORTARIA N.º 659/2020 - O presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º - Prorrogar por 30 (trinta) dias os trabalhos da Comissão de Sindicância Investigativa designada pela portaria nº. 380 de 11 de fevereiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 17 de fevereiro de 2020, para prosseguir nas investigações das supostas irregularidades relatadas no processo 23089.035075/2020-36.

PORTARIA N.º 660/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º - Prorrogar por 30 (trinta) dias os trabalhos da Comissão de Sindicância Investigativa designada pela portaria nº 4205 de 23 de outubro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 24 de outubro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4530 de 19 de novembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 19 de novembro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4920 de 16 de dezembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 17 de dezembro de 2019, prorrogada pela portaria nº 79 de 13 de janeiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 16 de janeiro de 2020, prorrogada pela portaria nº. 346 de 11 de fevereiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 17 de fevereiro de 2020, para prosseguir nas investigações das supostas irregularidades relatadas no processo 23089.001301/2019-41 e processo apensado 23089.001527/2019-42.

PORTARIA N.º 671/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º - Prorrogar por 15 (quinze) dias os trabalhos da Comissão de Processo Administrativo Disciplinar designada pela portaria nº. 4919 de 16 de dezembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 17 de dezembro de 2019, prorrogada pela portaria nº. 81 de 13 de janeiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 16 de janeiro de 2020, prorrogada pela portaria nº. 217 de 24 de janeiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 28 de janeiro de 2020, prorrogada pela portaria nº. 292 de 04 de fevereiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 10 de fevereiro de 2020, prorrogada pela portaria nº. 447 de 21 de fevereiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 27 de fevereiro de 2020, para prosseguir nas apurações das supostas irregularidades relatadas no processo 23089.002045/2019-18.

 

Portaria da Diretoria do Campus São Paulo

Portaria n.º 5/2020 - A Diretora do Campus São Paulo no uso de suas atribuições resolve: Art. 1º- Prorrogar para o dia 30 de junho de 2020 o prazo para conclusão dos trabalhos da Comissão de Acompanhamento do Edital 2017 dos Edifícios de Pesquisa 1 e 2, instituída pela Portaria nº 21 de 16 de agosto de 2019.

Portaria n.º 6/2020 - A Diretora do Campus São Paulo no uso de suas atribuições resolve: Art. 1º - Prorrogar por mais 60 (sessenta) dias o prazo para conclusão dos trabalhos da Comissão de Desocupação do subsolo do Edifício de Convivência do Campus São Paulo situado à Rua Botucatu n° 720, instituída pela Portaria nº 31 de 31 de outubro de 2019.

Portaria n.º 7/2020 - A Vice Diretora do Campus São Paulo no uso de suas atribuições resolve: Art. 1º- DESIGNAR os servidores: Rosana Fiorini Puccini (Representante da Diretora do Campus São Paulo), Ana Lúcia Goulart (Representante do Conselho do Campus São Paulo), Fúlvio Scorza (Representante da Escola Paulista de Medicina), Carlos César Meireles (Representante Gerência de Engenharia e Infraestrutura Hospitalar – HSP/ HU), Emerson Leite (Representante da Escola Paulista de Enfermagem), Diorgilys Matos (Representante da Divisão de Imóveis do Campus São Paulo), José Gilberto Meleti (Diretor do Departamento de Infraestrutura do Campus São Paulo), José Roberto Ferraro (Superintendente do Hospital São Paulo), Jamil Natour (Coordenador dos Ambulatórios – HSP/ HU), Luiz Cláudio Gonçalves Junior (Representante da Divisão de Tecnologia da Informação do Campus São Paulo) e Sinara Aparecida Farago de Melo (Diretora Administrativa do Campus São Paulo) para, sob a presidência da primeira, comporem a Comissão de Acompanhamento e Utilização do Espaço Físico do Campus São Paulo / Hospital Universitário.

 

Portarias da Reitoria

PORTARIA N.º 395/2020 - A Reitora da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Art. 1º. Revogar a jornada flexibilizada do servidor Cláudio de Oliveira, RF: 116718, SIAPE: 17633814, anteriormente lotado na Secretaria de Graduação do Campus Diadema (processo SEI nº 23089.000667/2014-99). O servidor passará a cumprir jornada de 8 horas diárias e 40 horas semanais, conforme segue: segunda-feira e quarta-feira das 10h00 às 19h00h e de terça-feira, quinta-feira e sexta-feira das 09h00 às 18h00 no Setor de Estágios / Câmara de Graduação.

PORTARIA N.º 396/2020 - A Reitora da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Art. 1º. Autorizar, com base no parecer favorável da Comissão Unificada de Jornada de Trabalho, a flexibilização da jornada de trabalho para seis horas diárias e trinta horas semanais ao servidor abaixo relacionado, de acordo com o setor de lotação, atividade desenvolvida e horário de trabalho: Setor: Secretaria Acadêmica de Graduação – Campus Diadema - Processo SEI nº 23089.000667/2014-99 (Dorival Moreira da Cruz).

PORTARIA N.º 397/2020 - A Reitora da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Art. 1º. Autorizar, com base no parecer favorável da Comissão Unificada de Jornada de Trabalho, a flexibilização da jornada de trabalho para seis horas diárias e trinta horas semanais a servidora abaixo relacionada, de acordo com o setor de lotação, atividade desenvolvida e horário de trabalho: Setor: Secretaria Acadêmica de Graduação – Campus Osasco - Processo SEI nº 23089.000509/2014-39 (Rosana Fernandes Silva Soares).

PORTARIA N.º 398/2020 - A Reitora da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Art. 1º. Autorizar, com base no parecer favorável da Comissão Unificada de Jornada de Trabalho, a flexibilização da jornada de trabalho para seis horas diárias e trinta horas semanais a servidora abaixo relacionada, de acordo com o setor de lotação, atividade desenvolvida e horário de trabalho: Setor: Secretaria Acadêmica Integrada – Campus Osasco - Processo SEI nº 23089.103027/2019-44 (Ana Paula Rocha Garcia de Oliveira).

PORTARIA N.º 642/2020 - A Reitora da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatutárias RESOLVE: Art. 1°. Criar, no âmbito da ProPessoas, a Câmara Técnica de Gestão com Pessoas – CTGP.

PORTARIA N.º 649/2020 - A Reitora da Universidade Federal de São Paulo (Unifesp) - no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e considerando deliberação do Conselho Universitário (Consu), reunido ordinariamente em 11 de março de 2020 - RESOLVE: Art. 1º Instituir Comissão para Revisão do Regimento Geral da Unifesp, nomeando os(as) seguintes membros: Ana Claudia Bonilha, discente; Alexsandro Cardoso Carvalho, técnico administrativo em educação; Anthony Andrey Ramalho Diniz, docente; Danilo Tavares da Silva, docente; Dário Santos Junior, docente; Jaqueline Martins, técnica administrativa em educação; Ricardo Pimenta Bertolla, docente; Vinicius Moreira Reis, discente.

PORTARIA N.º 667/2020 - A Reitora da Universidade Federal de São Paulo - Unifesp, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, de acordo com o Art. 15, I do Estatuto da Unifesp, RESOLVE: Art. 1º - Criar o Comitê Permanente para Enfrentamento da Pandemia de Coronavírus - CPEC Unifesp como instância de coordenação, articulação e de estratégia de comunicação no âmbito da Unifesp.

 

Portarias da Reitoria

PORTARIA N.º 585/2020 - A Reitora da Universidade Federal de São Paulo, no uso das suas atribuições estatutárias RESOLVE: Art. 1° Criar a comissão de implantação do Centro de Longevidade, Saúde e Bem-Estar da Unifesp destinada a elaborar projeto acadêmico com as premissas para o projeto de infraestrutura que será executado conforme o Plano Diretor do Campus São Paulo, no imóvel da Rua Botucatu nº 907.

PORTARIA N.º 587/2020 - A Reitora da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Art. 1º - Exonerar a servidora Regiane Albertini de Carvalho (docente São José dos Campos) de sua atuação como membro da Comissão de Ética Pública. Art. 2º - E, nomear o servidor Fabio Roberto Passador (docente São José dos Campos), em substituição a servidora Regiane, para atuar como membro da Comissão de Ética Pública.

PORTARIA N.º 588/2020 - A Reitora da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Art. 1º - Designar os (as) servidores (as) LIDIANE CRISTINA DA SILVA (Superintendência de Tecnologia da Informação), RAPHAEL ANTONIO DANTE CANDIO DOS SANTOS (Pró-Reitoria de Administração), JOSE CRUZ DE SOUZA (Hospital Universitário), VICTOR PIOVEZAN (Hospital Universitário), FULVIO ALEXANDRE SCORZA (Escola Paulista de Medicina), MARCELO CUNIO MACHADO FONSECA (Escola Paulista de Medicina), RICARDO OKADA KOBAYASHI (Hospital Universitário 2), e Diretores (as) Administrativos de todos os campi e do Complexo da Reitoria, todos integrantes do quadro de pessoal permanente desta Universidade, para, sob a presidência do primeiro e vice-presidência do segundo, compor a Comissão de Normatização dos Fluxos de Trabalho sobre os bens doados pela Receita Federal.

 
 
 

Portaria da Diretoria do Campus São Paulo

Portaria n.º 3/2020 - A Diretora do Campus São Paulo no uso de suas atribuições resolve: Art. 1º- DESIGNAR : Ana Cláudia Fiorini (Docente, representante da EPM); Aécio Flávio Teixeira da Silva (Docente, representante da EPM); Vanessa Moreira (Docente, representante da EPM); Danilo B. Mendonça Lucchi (Discente de Graduação, representante da EPM); Dandara Maria Machado (Discente de Graduação, representante da EPM); Vinícius Moreira Reis (Discente de Graduação, representante da EPM); Marta Germano(Discente de Pós Graduação, representante da EPM); Jaqueline Martins, (TAE, representante da EPM); Kelly Pereira Coca (Docente, representante da EPE); Ana Paula Dias França Guareschi (Docente, representante da EPE); Bruno Rodrigues Hermano(Discente de Graduação, representante da EPE); Maria Carolina Barbosa Teixeira Lopes Rezende (Discente de Pós Graduação, representante da EPE); Graciana Maria de Moraes (TAE, representante da EPE); Gabriel Augusto Limone (representante da Amerepam); Joice Barreto Moura (representante da AREMulti), Ieda Carneiro (representante do HU) e Elgislene de Almeida Filgueiras (TAE, representante da Diretoria CSP), sob a coordenação da primeira, para comporem a Comissão Permanente de Avaliação do Campus São Paulo, com as atribuições de conduzir os processos de avaliação internos da instituição, nos termos do artigo 11 da Lei nº 10.861/2004, a qual institui o Sistema Nacional de Avaliação da Educação Superior (Sinaes), toda instituição concernente ao nível educacional em pauta, pública ou privada.

 

Portaria da Comissão Processante Permanente

PORTARIA N.º 513/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º - Prorrogar por 30 (trinta) dias os trabalhos da Comissão de Sindicância Punitiva designada pela portaria nº 4312 de 04 de novembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 08 de novembro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4809 de 05 de dezembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 06 de dezembro de 2019, prorrogada pela portaria nº. 0004 de 02 de janeiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 06 de janeiro de 2020, prorrogada pela portaria nº. 250 de 29 de janeiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 31 de janeiro de 2020, para prosseguir nas apurações das supostas irregularidades relatadas no processo 23089.045826/2018-16.

PORTARIA N.º 514/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º - Prorrogar por 30 (trinta) dias os trabalhos da Comissão de Sindicância Investigativa designada pela portaria nº 3337 de 20 de agosto de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 22 de agosto de 2019, prorrogada pela portaria nº 3750 de 17 de setembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 17 de setembro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4103 de 15 de outubro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 18 de outubro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4490 de 13 de novembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 14 de novembro de 2019, reconduzida pela portaria nº 0001 de 02 de janeiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 06 de janeiro de 2020, prorrogada pela portaria nº. 248 de 29 de janeiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 31 de fevereiro de 2020, para prosseguir nas apurações das supostas irregularidades relatadas no processo 23089.001185/2019-61.

PORTARIA N.º 516/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º - Prorrogar por 30 (trinta) dias os trabalhos da Comissão de Sindicância Punitiva designada pela portaria nº 4313 de 04 de novembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 08 de novembro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4808 de 05 de dezembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 06 de dezembro de 2019, prorrogada pela portaria nº. 0002 de 02 de janeiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 06 de janeiro de 2020, prorrogada pela portaria nº. 249 de 29 de fevereiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 31 de fevereiro de 2020, para prosseguir nas apurações das supostas irregularidades relatadas no processo 23089.045832/2018-65.

PORTARIA N.º 517/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º – Prorrogar por 30 (trinta) dias os trabalhos da Comissão de Sindicância Investigativa designada pela portaria nº 4747 de 03 de dezembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 06 de dezembro de 2019, prorrogada pela portaria nº 0003 de 02 de janeiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 06 de janeiro de 2020, prorrogada pela portaria nº 247 de 29 de janeiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 31 de janeiro de 2020, para prosseguir nas apurações das supostas irregularidades no âmbito do processo n.º 23089.002010/2019-71.

 

Portaria da Comissão Processante Permanente

PORTARIA N.º 447/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º - Prorrogar por 15 (quinze) dias os trabalhos da Comissão de Processo Administrativo Disciplinar designada pela portaria nº. 4919 de 16 de dezembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 17 de dezembro de 2019, prorrogada pela portaria nº. 81 de 13 de janeiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 16 de janeiro de 2020, prorrogada pela portaria nº. 217 de 24 de janeiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 28 de janeiro de 2020, prorrogada pela portaria nº. 292 de 04 de fevereiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 10 de fevereiro de 2020, para prosseguir nas apurações das supostas irregularidades relatadas no processo 23089.002045/2019-18.

PORTARIA N.º 454/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º – Reconduzir por 60 (sessenta) dias os trabalhos da Comissão de Processo Administrativo Disciplinar, que foi designada pela Portaria nº 1425 de 29 de março de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 03 de abril de 2019, prorrogada pela portaria nº 2146 de 28 de maio de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 31 de maio de 2019, prorrogada pela portaria nº 3043 de 29 de julho de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 30 de julho de 2019, prorrogada pela portaria nº 3897 de 27 de setembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 01 de outubro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4575 de 25 de novembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 29 de novembro de 2019, visando a prosseguir na apuração de supostas irregularidades apontadas no processo n.º 23089.000362/2019-91.

 
 
 

Portaria da Comissão Processante Permanente

PORTARIA N.º 345/2020 - Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias, RESOLVE: Art. 1.º – Prorrogar por 60 (sessenta) dias os trabalhos da Comissão do Processo Administrativo Disciplinar designada pela portaria nº 1730 de 23 de maio de 2018, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 08 de junho de 2018, reconduzida pela portaria nº 2491 de 09 de agosto de 2018, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 10 de agosto de 2018, complementada pela portaria 2880 de 10 de setembro de 2018, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 13 de setembro de 2018, que substituiu a Presidente da Portaria nº 1730 de 23 de maio de 2018, prorrogada pela portaria nº 3322 de 10 de outubro de 2018, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 19 de outubro de 2018, prorrogada pela portaria nº 4543 de 13 de dezembro de 2018, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 19 de dezembro de 2018, prorrogada pela portaria nº 727 de 18 de fevereiro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento do Recursos Humanos em 21 de fevereiro de 2019, prorrogada pela portaria nº 1663 de 18 de abril de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento do Recursos Humanos em 22 de abril de 2019, prorrogada pela portaria nº 2350 de 17 de junho de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento do Recursos Humanos em 17 de junho de 2019, prorrogada pela portaria nº 3202 de 12 de agosto de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento do Recursos Humanos em 13 de agosto de 2019, reconduzida pela portaria nº 4195 de 22 de outubro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento do Recursos Humanos em 24 de outubro de 2019, prorrogada pela portaria nº. 4937 de 16 de dezembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento do Recursos Humanos em 17 de dezembro de 2019, para aprofundar as apurações das supostas irregularidades relatadas no processo nº 23089.035566/2018-62.

PORTARIA N.º 346/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º - Prorrogar por 30 (trinta) dias os trabalhos da Comissão de Sindicância Investigativa designada pela portaria nº 4205 de 23 de outubro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 24 de outubro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4530 de 19 de novembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 19 de novembro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4920 de 16 de dezembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 17 de dezembro de 2019, prorrogada pela portaria nº 79 de 13 de janeiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 16 de janeiro de 2020, para prosseguir nas investigações das supostas irregularidades relatadas no processo 23089.001301/2019-41 e no processo apensado 23089.001527/2019-42.

PORTARIA N.º 347/2020 - Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º – Reconduzir por 60 (sessenta) dias os trabalhos da Comissão do Processo Administrativo Disciplinar designada pela portaria nº 4094 de 11 de outubro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 18 de outubro de 2019, prorrogada pela portaria nº. 4922 de 16 de dezembro e 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 17 de dezembro de 2019, para prosseguir nas apurações das supostas irregularidades relatadas no processo 23089.035784/2019-88.

PORTARIA N.º 348/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º - Prorrogar por 30 (trinta) dias os trabalhos da Comissão de Sindicância Punitiva designada pela portaria nº 2142 de 28 de maio de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 31 de maio de 2019, prorrogada pela portaria nº 2465 de 26 de junho de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 01 de julho de 2019, prorrogada pela portaria nº 3048 de 29 de julho de 2019 publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 30 de julho de 2019, prorrogada pela portaria nº 3392 de 26 de agosto de 2019 publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 27 de agosto de 2019, prorrogada pela portaria nº 3855 de 25 de setembro de 2019 publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 26 de setembro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4194 de 22 de outubro de 2019 publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 24 de outubro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4528 de 19 de novembro de 2019 publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 19 de novembro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4923 de 16 de dezembro de 2019 publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 17 de dezembro de 2019, prorrogada pela portaria nº. 80 de 13 de janeiro de 2020 publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 16 de janeiro de 2020, para prosseguir nas apurações das supostas irregularidades relatadas no processo 23089.045834/2018-54.

PORTARIA N.º 349/2020 - Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º – Prorrogar por 60 (sessenta) dias os trabalhos da Comissão do Processo Administrativo Disciplinar designada pela portaria nº 1543 de 11 de abril de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 18 de abril de 2019, prorrogada pela portaria nº 2330 de 12 de junho de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 17 de junho de 2019, prorrogada pela portaria nº 3203 de 12 de agosto de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 13 de agosto de 2019, prorrogada pela portaria nº 4030 de 09 de outubro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 10 de outubro de 2019, prorrogada pela portaria nº. 4853 de 09 de dezembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 17 de dezembro de 2019, para apurar as supostas irregularidades relatadas no processo 23089.000593/2019-03.

PORTARIA N.º 379/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º – Prorrogar por 60 (sessenta) dias os trabalhos da Comissão do Processo Administrativo Disciplinar designada pela portaria nº 4217 de 24 de outubro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 24 de outubro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4938 de 16 de dezembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 17 de dezembro de 2019, para prosseguir nas investigações das supostas irregularidades relatadas no processo nº 23089.001836/2019-12.

PORTARIA N.º 380/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias, RESOLVE: Art. 1.º – Designar os servidores JOSE GERALDO COSTA GRILLO, Siape nº. 0018226775, e BETANIA LIBANIO DANTAS DE ARAUJO, Siape nº. 0018469678, para, sob a presidência do primeiro, comporem a Comissão de Sindicância Investigativa que deverá apurar as supostas irregularidades no âmbito do processo n.º 23089.035075/2020-36.

 
 

Portaria da Comissão Processante Permanente

PORTARIA N.º 247/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º – Prorrogar por 30 (trinta) dias os trabalhos da Comissão de Sindicância Investigativa designada pela portaria nº 4747 de 03 de dezembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 06 de dezembro de 2019, prorrogada pela portaria nº 0003 de 02 de janeiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 06 de janeiro de 2020, para prosseguir nas apurações das supostas irregularidades no âmbito do processo n.º 23089.002010/2019-71.

PORTARIA N.º 248/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º - Prorrogar por 30 (trinta) dias os trabalhos da Comissão de Sindicância Investigativa designada pela portaria nº 3337 de 20 de agosto de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 22 de agosto de 2019, prorrogada pela portaria nº 3750 de 17 de setembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 17 de setembro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4103 de 15 de outubro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 18 de outubro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4490 de 13 de novembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 14 de novembro de 2019, reconduzida pela portaria nº 0001 de 02 de janeiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 06 de janeiro de 2020, para prosseguir nas apurações das supostas irregularidades relatadas no processo 23089.001185/2019-61.

PORTARIA N.º 249/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º - Prorrogar por 30 (trinta) dias os trabalhos da Comissão de Sindicância Punitiva designada pela portaria nº 4313 de 04 de novembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 08 de novembro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4808 de 05 de dezembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 06 de dezembro de 2019, prorrogada pela portaria nº. 0002 de 02 de janeiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 06 de janeiro de 2020, para prosseguir nas apurações das supostas irregularidades relatadas no processo 23089.045832/2018-65.

PORTARIA N.º 250/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º - Prorrogar por 30 (trinta) dias os trabalhos da Comissão de Sindicância Punitiva designada pela portaria nº 4312 de 04 de novembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 08 de novembro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4809 de 05 de dezembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 06 de dezembro de 2019, prorrogada pela portaria nº. 0004 de 02 de janeiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 06 de janeiro de 2020, para prosseguir nas apurações das supostas irregularidades relatadas no processo 23089.045826/2018-16.

PORTARIA N.º 251/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º – Reconduzir por 60 (sessenta) dias os trabalhos da Comissão do Processo Administrativo Disciplinar designada pela portaria nº 4097 de 14 de outubro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 18 de outubro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4921 de 16 de dezembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 17 de dezembro de 2019, para prosseguir nas apurações das supostas irregularidades relatadas no processo 23089.045837/2018-98.

PORTARIA N.º 252/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º – Reconduzir por 60 (sessenta) dias os trabalhos da Comissão do Processo Administrativo Disciplinar designada pela portaria nº 1667 de 18 de abril de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 25 de abril de 2019, prorrogada pela portaria nº 2352 de 17 de junho de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 17 de junho de 2019, prorrogada pela portaria nº 3200 de 12 de agosto de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 13 de agosto de 2019, prorrogada pela portaria nº 4031 de 09 de outubro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 10 de outubro de 2019, para apurar as supostas irregularidades relatadas no processo 23089.000541/2019-29.

PORTARIA N.º 274/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias, RESOLVE: Art. 1.º – Designar os servidores SAMIR SAYED, Siape nº. 0021328621, e EVANDRO LUIZ LOPES, Siape nº. 0021321864, para, sob a presidência do primeiro, comporem a Comissão de Sindicância Investigativa que deverá apurar as supostas irregularidades no âmbito do processo n.º 23089.000169/2020-94 e apensos nº. 23089.0001837/2019-67 e nº. 23089.000342/2014-14.

 

Portaria da Comissão Processante Permanente

PORTARIA N.º 216/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º – Prorrogar por 60 (sessenta) dias os trabalhos da Comissão de Processo Administrativo Disciplinar, que foi designada pela Portaria nº 1372 de 27 de março de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 03 de abril de 2019, prorrogada pela portaria nº 2145 de 28 de maio de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 31 de maio de 2019, prorrogada pela portaria nº 3044 de 29 de julho de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 30 de julho de 2019, prorrogada pela portaria nº 3896 de 27 de setembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 01 de outubro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4671 de 28 de novembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 29 de novembro de 2019, para prosseguir nas apurações das supostas irregularidades relatadas no processo n.º 23089.000495/2019-68.

PORTARIA N.º 217/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º - Prorrogar por 15 (quinze) dias os trabalhos da Comissão de Processo Administrativo Disciplinar designada pela portaria nº. 4919 de 16 de dezembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 17 de dezembro de 2019, prorrogada pela portaria nº. 81 de 13 de janeiro de 2020, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 16 de janeiro de 2020, para prosseguir nas apurações das supostas irregularidades relatadas no processo 23089.002045/2019-18.

 
 

Portaria da Comissão Processante Permanente

PORTARIA N.º 79/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º - Prorrogar por 30 (trinta) dias os trabalhos da Comissão de Sindicância Investigativa designada pela portaria nº 4205 de 23 de outubro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 24 de outubro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4530 de 19 de novembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 19 de novembro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4920 de 16 de dezembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 17 de dezembro de 2019, para prosseguir nas investigações das supostas irregularidades relatadas no processo 23089.001301/2019-41 e no processo apensado 23089.001527/2019-42.

PORTARIA N.º 80/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º - Prorrogar por 30 (trinta) dias os trabalhos da Comissão de Sindicância Punitiva designada pela portaria nº 2142 de 28 de maio de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 31 de maio de 2019, prorrogada pela portaria nº 2465 de 26 de junho de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 01 de julho de 2019, prorrogada pela portaria nº 3048 de 29 de julho de 2019 publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 30 de julho de 2019, prorrogada pela portaria nº 3392 de 26 de agosto de 2019 publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 27 de agosto de 2019, prorrogada pela portaria nº 3855 de 25 de setembro de 2019 publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 26 de setembro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4194 de 22 de outubro de 2019 publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 24 de outubro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4528 de 19 de novembro de 2019 publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 19 de novembro de 2019, prorrogada pela portaria nº 4923 de 16 de dezembro de 2019 publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 17 de dezembro de 2019, para prosseguir nas apurações das supostas irregularidades relatadas no processo 23089.045834/2018-54.

PORTARIA N.º 81/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º - Prorrogar por 15 (quinze) dias os trabalhos da Comissão de Processo Administrativo Disciplinar designada pela portaria nº. 4919 de 16 de dezembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 17 de dezembro de 2019, para prosseguir nas apurações das supostas irregularidades relatadas no processo 23089.002045/2019-18.

PORTARIA N.º 82/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º – Prorrogar por 60 (sessenta) dias os trabalhos da Comissão do Processo Administrativo Disciplinar designada pela portaria nº 3853 de 24 de setembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 26 de setembro de 2019, prorrogada pela portaria nº. 4531 de 19 de novembro de 2019, publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 19 de novembro de 2019, para prosseguir nas investigações das supostas irregularidades relatadas no processo nº 23089.020388/2019-56.

PORTARIA N.º 83/2020 - Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º - Designar os servidores EVALDO ARAUJO DE OLIVEIRA FILHO, Siape 0018842573, THOMAS PUTTKER, Siape 0022304271, e ANDREZZA DE SANTANA MOREIRA, Siape 0018342112, para, sob a presidência do primeiro, comporem a Comissão de Processo Administrativo Disciplinar que deverá apurar as supostas irregularidades no âmbito do processo n.º 23089.000103/2020-02 e o processo apensado 23089.001037/2019-46.

PORTARIA N.º 84/2020 - Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias RESOLVE: Art. 1.º - Designar os servidores EDUARDO DE SOUZA, Siape 0011376895, ANA MARIA MARTINS, Siape 0011384324, e FERNANDA MARQUES DA CUNHA, Siape 0021562152, para, sob a presidência do primeiro, comporem a Comissão de Processo Administrativo Disciplinar que deverá apurar as supostas irregularidades no âmbito do processo n.º 23089.025002/2020-36 e o processo apensado 23089.001497/2017-11.

PORTARIA N.º 85/2020 - O Presidente da Comissão Processante Permanente da Universidade Federal de São Paulo, no uso de suas atribuições legais e estatuárias, RESOLVE: Art. 1.º – Substituir o servidor NIVALDO ALVES DE CARVALHO, Siape 0020657516, designado pela portaria nº. 4217 de 24 de outubro de 2019 publicada no Boletim Interno do Departamento de Recursos Humanos em 24 de outubro de 2019, pelo servidor EDUARDO MARANGONI CANESIN, Siape 0023219153, para prosseguir nas apurações das supostas irregularidades no âmbito do processo n.º 23089.001836/2019-12.

 
 
 


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Notícias / Agradecimentos / Outros Assuntos

Data: 24/06/2010 às 12:02h

Informamos a todos servidores inscritos e autorizados pelas chefias,
a participar dos Módulos do Programa de Capacitação 2010, que conforme divulgado,
muitos Módulos já começaram, e aqueles que não comparecerem perderão suas vagas,
pois começaremos a chamar os servidores em lista de espera.

Confira sua situação

Intranet -> Comunidade -> Capacitação -> Andamento da inscrição

Compareça, não perca esta oportunidade !

A Comissão de Capacitação